失败

JohannesHaushofer教授的失败简历

近年来越来越多学者开始公开分享自己的“失败简历”，列出一长串自己申请失败的基金、被拒的论文、没拿到的职位。

Ashkanasy于2003年提出的，理解组织中情绪的五层次模型（Five-LevelModelofEmotionsintheWorkplace，简称FLMEW）去理解学术工作中失败带来的情绪。

原始创新的成功率极低，十有八九会失败，剩下那一次，抵得过前面所有的失败。

马戛尔尼使团访华失败的故事，一直被视作中西外交史上的标志性事件，成为被西方政界、外交界、历史学家和文化学者反复讲述、解读、研究和引用的案例。

1795年，在马戛尔尼访华失败两年后，在亚洲“深耕”贸易近两百年的荷兰也派出了访华使团。