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大公司


描述

以前的大公司,是把人招进来。
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分类

真正

所以,问题的关键已经不是人工智能会不会削弱大公司,而是大公司真正拥有的核心资产,到底是什么。
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说到底,大公司真正的核心资产,或许不是更会干活,而是更能承受复杂后果。
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这也是为什么,大公司真正会被人工智能瓦解的,往往不是“大”本身,而是那些原本就没有真实组织价值、只是靠人海、层级和流程堆起来的部分。
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为什么

大公司为什么还没散
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如果人工智能已经把个人和极小团队的能力放大到了这种程度,大公司为什么还没有瓦解?
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它们解释了大公司为什么看起来强,却没有真正解释,大公司为什么在执行门槛已经被人工智能大幅削弱的情况下,依然没有直接散掉。
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其它

如果人工智能已经把个人和极小团队的能力放大到了这种程度,大公司为什么还没有瓦解?
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