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“工作岗位”

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延伸

律师指出，争议焦点为非工作日、非固定办公地点的微信工作能否构成“工作时间”和“工作岗位”的延伸。

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广州铁路运输中级法院已有判例认定职工下班后继续占用个人时间线上处理工作属于“工作时间”和“工作岗位”的延伸，其间突发疾病死亡应视同工伤。

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