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需求现三大结构性转变
CFA协会中国区总经理:中国绿色金融人才需求现三大结构性转变
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相较几年前,中国绿色金融人才需求发生了哪些变化?
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CFA协会亚太区高级总经理兼中国区总经理侯翠琴近日在北京接受中新社记者专访时表示,伴随中国绿色金融实践普及和深化,行业人才需求持续增长,但供给端未能同步跟进,兼具战略思维、实践经验和跨领域协作能力的复合型人才供给明显不足。
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在侯翠琴看来,金融机构的人才需求已经和早年完全不同,呈现三大鲜明特征:一是雇主越来越注重人才的战略思考能力,要求从业者能将ESG逻辑和机构整体业务战略打通;
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中新网北京9月5日电(邸子瀛)由全球投资专业人士组成的机构CFA(特许金融分析师)协会近日发布《2026中国绿色金融与ESG投资调研报告》称,当前中国绿色金融人才供需矛盾已经从数量缺口转向质量缺口,行业人才需求呈现新的结构性特征。
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人才
针对当前人才质量缺口,CFA协会已展开探索:推出中文版CFA协会可持续投资基础证书,匹配实体经济和投资行业对可持续投资、ESG投资人才的能力需求。
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基于这一行业态势,CFA协会提出要构建可持续的中国绿色金融人才培养路径。
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