用人单位

同时用人单位的法定义务不因员工口头放弃而消灭。

四川纵目律师事务所律师曾雨分析称，为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，具有强制性，不因双方约定而免除。

根据2025年9月1日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》，用人单位与劳动者双方提前针对不缴纳社保的“约定”视作无效，劳动者离职若要求用人单位对社保予以补偿，则会被支持