增持

核心团队增持有助于强化经营责任与股东利益之间的联系，长期效果仍需通过战略执行和经营结果验证。

整体来看，核心团队增持有助于强化经营责任与股东利益的一致性，现金分红和未来三年股东回报规划则提高了回报政策的连续性与可预期性，并与公司既定经营方向形成衔接。