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调解


分类

队伍

务实的保障举措,吸引更多专业人才投身知识产权调解队伍,也让在岗调解员干事更有底气。
文章

宣城市对照“会调、能讲、善总结”的选人标准,统筹选配调解员,打造专业背景多元的调解队伍。
文章

模式

2023年以来,当地将皖南徽文化中的“和合”因子植入人民调解工作,确立“社会和谐、家庭和美、人人和顺、万物和鸣”目标,全面推行“握手言和”调解模式。
文章

如何推动“握手言和”调解模式,把化解邻里家长里短的基层经验升级为知识产权领域专业化治理抓手?
文章

成功

截至今年8月底,全市调解成功的17件案件中,15件完成司法确认,司法确认率接近90%。
文章

2026年前8个月,宣城市共受理知识产权纠纷人民调解案件28件,调解成功17件,其中15件完成司法确认。
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委员会

泾县公证处人民调解委员会联合宁国市人民法院、宣城市市场监督管理局搭建协作机制,创新构建“公证前端介入、调解居中调和、司法终局保障”的多元纠纷化解新模式。
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宣城市在织密调解组织网络上下功夫,形成“1+8”组织架构——相继成立1个市级知识产权纠纷人民调解委员会、8个县级知识产权纠纷人民调解委员会,实现市、县两级知识产权人民调解组织全覆盖。
文章

宣城市知识产权纠纷人民调解委员会制定市级聘用调解员管理办法,恪守依法履职、规范管理、公平公正、以案定补、奖惩结合工作准则,且调解工作全程不向纠纷当事人收取任何费用。
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协议

这一举措,让调解协议除司法确认之外,又多了一条强制执行保障渠道,进一步夯实调解的法律效力。
文章

调解员没有简单“劝和”,而是查阅近年来各地法院类似案件的裁定文书,咨询专业律师,以类案为参照、以法律为准绳,有理有据地引导双方调整预期,最终达成调解协议,真正实现从“调解一案”到“治理一片”,把“抓前端、治未病”的诉源治理理念落到实处。
文章

宣城市积极推动人民调解协议司法确认工作,让“握手言和”的成果真正具备强制执行力。
文章

调解不是简单的“和稀泥”,关键在于调解协议的效力保障。
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事件

2026-08-18

截至今年8月底,全市调解成功的17件案件中,15件完成司法确认
文章

2026-00-00

2026年前8个月,宣城市共受理知识产权纠纷人民调解案件28件,调解成功17件,其中15件完成司法确认
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效果

宣城市市场监督管理局(知识产权局)联合市司法局印发《建立“握手言和”知识产权纠纷人民调解工作模式的工作方案》,依托现有成熟运行的人民调解阵地,挂牌设立知识产权纠纷人民调解工作室,把柔性调解同知识产权保护的制度刚性有机融合,走出文化赋能知识产权纠纷化解的新路径。
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