高占学

高占学主张过高部分，不予支持，他主张该森林公园共同承担赔偿责任，依据不足。

该法院审理后认为，原告高占学主张提供劳务者受害责任纠纷，该请求权的根本前提是双方形成雇佣关系，他主张与被告姚某形成雇佣关系，而姚某辩称他与高系合伙关系，高认为承包合同由姚某单独签订，且姚给他开工资，姚认可系单独签订承包合同，但称两人系亲戚关系，多年来都是不管谁找着活儿，两人一直是合伙干，姚否认给高开工资，称自己负责联系结算要账，高负责记工和派活，两人结算后除去生活开支、工人工资、租铲车费用后按两人出工数比例分配，并提供了相关证据。

同时还辩称，高占学生病是其自身身体原因造成的，与森林公园的工作没有关系，事发前两天高占学因病去村诊所就诊，村诊所医生让他休息不要上班，但他没有听从医生建议，造成事发当天自己病情加重。

该法院重审后认为，鉴于高占学系基于实现合伙人的共同利益在执行合伙事务劳作过程中病发，结合他和姚某两人合伙领取工程款盈余数额情况，该法院酌情确定姚某一次性补偿20000元为宜。