同道猎聘“意向人选”斩获非凡奖AI原生产品奖，AI重塑招聘新范式
近日，2026非凡大赏·上海AI商业峰会现场，第七届“非凡奖”正式揭晓。同道猎聘集团凭借AI招聘产品“意向人选”获得第七届非凡奖AI原生产品奖——最佳AI猎头助理奖，以人工智能技术与招聘业务场景的深度融合，展现了AI在人才服务领域的商业落地价值。
作为聚焦AI商业落地实践的专业奖项，“非凡奖”自2019年创立以来，持续挖掘全球生成式AI原生产品、创新场景与标杆案例。本届奖项围绕“产品新质力、技术原生力、商业落地性、场景创新度”四大维度展开评审，重点关注AI产品的技术创新、商业价值以及真实场景中的应用效果。
在本届评选中，AI应用层成为竞争重点，AI原生产品中应用层产品占比达到76.1%，显示出AI技术正在加速从能力探索走向业务场景落地。 同道猎聘“意向人选”凭借其在招聘场景中的AI原生能力、技术创新和商业应用价值，获得评审认可。
1、“意向人选”：从推荐简历到交付意向人才，AI重新定义招聘效率
招聘作为企业人才获取的重要环节，长期面临岗位需求理解难、人才匹配效率低、候选人沟通成本高等挑战。
传统招聘模式下，企业HR通常需要经历需求沟通、简历筛选、候选人触达、意向确认等多个环节，不仅耗费大量时间，也容易出现候选人与岗位匹配度不足、人才真实意愿难判断等问题。
针对这些痛点，猎聘“意向人选”定位为HR专属的“猎头助理Agent”，并非简单的简历筛选工具，而是能够理解需求、寻找人才并完成沟通确认的智能招聘伙伴。
“意向人选”通过AI驱动招聘全流程，实现从需求理解到人才交付的闭环。
企业HR发起招聘需求后，AI访谈Agent能够与HR深度交互，将岗位要求拆解为必备项、加分项和排除项，形成精准人才画像；随后，系统通过AI智能寻访，从海量人才库中筛选匹配候选人，并通过智能在线沟通和AI电话能力主动触达候选人，确认岗位意向，最终向HR推荐已经完成意向确认的优质人才。
区别于传统招聘工具主要解决“找到简历”的问题，“意向人选”进一步解决了“找到愿意加入的人”的问题。
在技术能力方面，“意向人选”围绕“找人—匹配—触达—反馈”搭建全链路AI Agent能力，将搜索、推荐、沟通等招聘环节串联起来，让AI从辅助工具升级为能够执行招聘任务的智能代理。
同时，产品通过记忆引擎持续积累企业偏好、岗位画像、用户操作习惯和候选人互动数据，不断优化搜索、匹配和沟通效果，形成更加贴合企业需求的智能招聘能力。
目前，“意向人选”已展现出较强的商业应用价值。数据显示，该产品日均发起约3000单，日均交付约2000人次，其中70%的岗位订单可在2小时内交付具备沟通意向的候选人，月度复购发起率达到76%。
2、深耕AI招聘十余年，猎聘持续推动招聘行业智能化升级
“意向人选”的获奖，是猎聘长期投入AI招聘领域的重要成果。
作为深耕AI招聘领域十余年的行业先行者，猎聘自2014年布局大数据业务以来，持续以技术创新推动招聘行业变革。
2017年，猎聘率先举办招聘行业首次“人机大战”；2019年推出首代AI面试产品“魔镜”，探索人工智能在招聘场景中的应用。
2024年，猎聘将自主研发的“深层追问技术”专利与前沿大模型技术融合，打造AI面试官“猎聘·Doris”，实现从智能追问到智能对话的升级。通过观察、记忆、思考、反馈等能力，Doris能够适配校招、白领、蓝领等多元招聘场景，推动招聘流程向智能化方向演进。
2025年3月，猎聘战略升级为AI招聘平台，推出猎聘AI企业版，构建覆盖招聘全流程的AI产品矩阵，通过AI技术重新定义企业人才获取方式。
目前，猎聘AI企业版已形成覆盖招聘核心环节的产品体系。其中，“AI帮搜”能够将企业招聘需求智能转化为精准搜索条件，提升人才搜索效率；“智能邀约”基于大模型语义理解和人才匹配能力，实现人才精准触达；“简历快读”帮助企业快速解析候选人职业经历与岗位匹配度；“意向人选”则通过“AI+专业服务”双引擎，在人才筛选、沟通确认和招聘交付环节实现智能化升级。
与此同时，猎聘自主研发的“同道汇才”大模型已通过国家网信办生成式人工智能服务备案，为招聘场景提供更加精准、专业的智能化支持。
3、AI+招聘推动企业人力资源管理迈向智能化
区别于通用型AI应用，猎聘AI能力的核心优势在于将多年积累的人才数据、企业数据与垂直领域AI能力深度融合，形成“懂招聘、懂人才、懂行业”的智能决策体系。
猎聘认为，AI正在推动招聘模式从传统的人力驱动，向数据驱动、人机协同方向转变。未来，招聘竞争的核心不只是拥有更多人才资源，而是能否通过AI技术更高效地理解人才、连接人才和决策人才。
“意向人选”的推出，正是猎聘将人才数据积累、招聘行业理解与人工智能技术结合的实践探索。它不仅提升了企业招聘效率，也推动招聘服务从信息匹配走向智能决策，从人才搜索走向人才连接。
“意向人选”产品负责人表示，此次获得第七届非凡奖AI原生产品奖，是行业对猎聘AI招聘创新能力和商业落地价值的认可。
未来，猎聘将持续围绕“AI+招聘”深化技术创新，依托人才数据、行业知识和人工智能能力，推动招聘服务智能化升级，为企业人才获取和人力资源管理转型提供更加高效、精准的解决方案。