小米公关部总经理王化轮岗至武汉总部
封面新闻记者 雷强
11月21日，小米公关部总经理发文表示，已经轮岗至武汉。
王化在文中表示，今天是到岗小米武汉总部正式开展工作的第一天。“轮岗的这个时间点其实是五年前就定下了，轮岗到武汉也是我主动的选择，轮岗制是很多大公司对人才培养的通用的举措，让我们可以横向拓展更多视野，在此要感谢公司给予的信任与培养，是公司的成长，托举着我的进步。”
他表示，到武汉投入新的工作岗位，心中没有忐忑，只有满满的感恩与期待。小米赋予的，早已不是一份工作，而是一生的底气与热爱。
王化介绍道，因为上周日的“爆料”，所以坊间传闻也有点多。原本有三个选择：
第一，低调的转岗，啥也不说。
但是这样做，只会有更多的传言和解读，无论对公司还是对个人都没有好处。
第二，低调汇报，不做过多解释！
举重若轻地告诉大家我转岗了，证实了“爆料”，但是为什么是现在？是不是背锅？有没有其他的原因？给大家留下无数的疑问不去解释，似乎也不符合我的个性。
第三，真心话向大家汇报，爱信不信！
虽然真心话也会有很多人不信，天生认为一切都是阴谋一切都是洗地的可以不用往下看了，简单一句话“我就是一个正常的轮岗，没有别的任何原因，切勿过度解读。”
以我的个性我还是愿意选择三。
轮岗制度的规则里面，三年就该轮岗，五年是必须轮岗。所以我轮岗的时间点是五年前就定下来了；岗位有几个选择，武汉是我选的。
在小米的轮岗制度里面，公司也会根据管理者的经验和知识面建议轮岗的岗位，而且轮岗者还有选择的空间。选择武汉我说真心话首先是有一点点私心，毕竟武汉距离成都更近，飞机1小时多点，明年高铁通车也就4小时，时间成本和交通成本也比北京到成都要低很多；其次是今年大家或多或少都看到了我们在武汉的动作，大家电工厂的投产，武汉小米科技园的竣工，未来在武汉的“万人研发、万人制造”的宏大布局，我非常希望自己能够去亲身参与其中，这个想法事实上在6月出差去武汉的时候就埋下了。
作为小米公关一号位，王化曾经多次在社交媒体帮助小米进行辟谣和回应等，并成为小米公关的“知名IP”。
据公开资料显示，王化毕业于四川大学，曾在媒体工作超过十年。王化入职小米是在2015年7月，加入小米网大市场部。
当时小米尚未设立独立公关部门，其职能由早期“小米网大市场部”兼任，直至2017年，为配合公司上市计划，小米决定组建公关部。王化自述，在此期间，他是以“编外人员”的身份去支援集团公关部工作的。
2019年中，王化转岗到集团公关部，成为公关总监。2020年12月，原公关部负责人徐洁云根据小米集团的干部轮岗制要求成为首批轮岗者，因此由王化接手公关部。此时的小米集团公关部已有四五十人，王化称，“带领如此规模的团队，是我职业生涯中从未有过的经历。”
2021年5月，小米晋升王化为集团公关部总经理，向集团总裁王翔汇报。